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       金秋送爽，微風和煦，在璀璨的季節里，公司走過了第五十個年頭。五十年風雨兼程，榆化由滄海蜉蝣變成如今乘風破浪的巨輪。承載著兩千七百余人的希望，和十幾萬人的寄托，披荊斬棘，勇往直前。

       庚子年初，疫情席卷，全球各國，紛紛淪陷。為防止疫情肆意傳播，我國封閉交通，限制全民出行。一時間商品滯銷，經濟蕭條，泱泱大國，短短數日竟萬人空巷。公司突遇瓶頸，董事會連夜會議決定，監事以上全部降薪，再苦再難，不能影響員工利益。身邊的朋友都在抱怨失業減資的時候，我的公司卻為保障我們的權益，向全縣公布堅持不放假、不降薪、不裁員的公告。這一公告的發出，瞬間讓每個員工都安了心。

       很長一段時間，上下班的時候，我都能看到大門口堆積如山的成品，和排著長隊停滯在廠的大型裝載車。不“當家”不知“當家”難。作為企業小小的一員，生存在榆化這座避風港里，看著自己分毫不少的工資，全然不知公司正面臨著怎樣的困境和難處。想到這里，我眼角不禁濕潤起來。

       各廠開始紛紛響應號召，參與行動。電化廠也毫不懈怠，緊跟步伐。用電制定“峰谷平”制度，將節省開資落實到一度電、一張紙、一滴水上。平時大大咧咧的工人師傅們開始掐著表啟泵，看著太陽開關燈。他們說，能省一塊是一塊，少花一點是一點吧！2008年的經濟危機都走過來了，這算什么難事！

       對啊，十幾年前的全球經濟危機都挺了過來，這有什么難的！

       前陣子，公司組織全體員工聽老一輩工人師傅們講他們曾經的故事，讓我感慨良多。作為年輕的一代，我難以想象幾十年前，他們面臨的艱苦環境。設備落后，就靠人工苦力，原料要一袋一袋經過人們的雙手和肩膀，才能投入機器開始生產；人員不夠，就同時擔任操作和維修兩個崗位，一干就是十幾個小時；系統不穩定，經常要一個月、半個月的駐扎在廠，日夜輪換著看管機器；工藝不健全，就坐著長途汽車去學習引進新的技術......在榆化發展的這條道路上，他們一路探尋摸索，在一次次黑夜里碰壁摔跤，又重新站起。不氣不餒，創新改革，腳踏實地，一步一個腳印，一代又一代人的使命，才走到了如今的輝煌。

       你看到了嗎？假山瀑布旁嬉戲的孩童，和花叢草坪邊駐足觀賞的人們，他們不是在公園，而是在嶄新的榆化。綠草如茵的花園式工廠成了榆化的新標簽，全自動化的先進生產流水線，成了榆化的新武器。前輩們用了一生的心血和精力，將榆化建成了如今的模樣，而在不久的將來，延續這份榮耀和擔起這份重任的，將是我們新一代的接班人。

       “任其職，盡其責。在其位，謀其政”。加入榆化已有四年余載，這四年來，作為一名一線員工，我不斷學習，聽取師傅們的諄諄教誨；不斷進步，用自己的方式為榆化盡綿薄之力。我堅信天生我材必有用，也堅信榆化功成必有我。相比過去幾十年的艱苦，我們現在已經站在新的起點上。創新與發展，將是榆化未來發展的新方向。

       現在，我們在榆化撐起的保護傘里安逸享樂。未來，我一定會做那個昂首挺胸、身負重任的撐傘人。未來在即，不辱使命！